EJECUTIVO CTRL Y SEG CENTRO REGIONAL HIP

Ubicación: 

PUEBLA, Puebla, MX

Categoría:  Administración
ID de Requisicion:  121967

EJECUTIVO CONTROL Y SEGUIMIENTO CENTRO REGIONAL HIPOTECARIO

(ZONA PUEBLA)

 

 

En Banorte buscamos talento único, fuerte y extraordinario, que impulse la transformación e innovación del país, convirtiéndonos en un gran aliado para crecer fuerte con México.

 

Estamos convencidos que la combinación de solidaridad, innovación, respeto, lealtad y responsabilidad es la fórmula perfecta para ser el mejor equipo del sector financiero.

 

 

Objetivo del puesto: Proporcionar soporte comercial al Centro Regional Hipotecario, asegurando el cumplimiento de los tiempos de respuesta de las diversas áreas, internas y externas, a través del seguimiento del avance de los créditos, con la finalidad de coadyuvar al cierre de venta.

 

 

Cada día te encontrarás ante nuevos e interesantes retos dentro de tu puesto, en los cuales serás responsable de:

 

  • Dar seguimiento al crédito en cada una de las etapas del proceso, informando al equipo del Centro Regional Hipotecario y verificando el cumplimiento de los tiempos acordados.

 

  • Dar seguimiento a la revisión del contrato y a las necesidades de modificaciones, ajustes y/o aclaraciones de los mismos.

 

  • Elaborar y desarrollar indicadores que permitan conocer el estatus de los créditos, y control del cumplimiento de los niveles de servicio establecidos.

 

  • Validar la integración, envío y recepción de la documentación a custodia de documentos.

 

  • Realizar el proceso de pre-firma del crédito con la finalidad de anticipar cualquier situación que deba ser atendida y/o modificada al momento del cierre del contrato. 

 

Requisitos:

    • Formación profesional: Licenciatura concluida. 
    • Experiencia de 2 años en analis de crédito hipotecario 
    • Idioma: N/A
    • Cambio de residencia: N/A

 

 

Haz clic en el botón aplicar y no pierdas la oportunidad de desarrollar todo tu potencial.

En Grupo Financiero Banorte impulsamos una cultura de inclusión, respeto y equidad. Todas las personas interesadas en formar parte de nuestro equipo son consideradas bajo criterios objetivos, relacionados con su talento, experiencia y habilidades. Nuestro compromiso es garantizar procesos de selección transparentes.